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Tuesday, May 27, 2014

Counselling for Written Round Closes | All The Best

Dear IIMCians,

This marks the end of this year's IIMC Counselling Blogposts for the written exam.


On behalf of IIMCAA I wish all of you appearing for the written exam this year all the very best. 

Study hard and give it your best shot. IIMC is our Alma Mater. Studying here is a privilege, one that we would like to extend to all of you reading this. With that we bid you farewell until after the written exams. 

To all those reading, all the best! 

To all those who contributed to this years IIMC Counselling Blog, thank you so very much!


Thanks & Regards,
Deepti Gahrotra
Secretary, Communications

Sunday, May 25, 2014

Required Young Blooded Marketers

Required Young Blooded Marketers ( Freshers / Experienced people ) for The Brinell Clothing Inc ., a renowned export house , venturing into the domestic market with it's own E commerce Portal . 

Needed people with a long Facebook friend list, a gift of the gab, on the go attitude, love for travel, love for knowledge and research. 

Experience or knowledge (degree Graduate or Postgraduate) in Marketing and Commerce is preferred but if you have none of the above qualification but can still prove that you can be a MARKETER , then this is for you.

Salary Negotiable depending on profiles. 

Send in your Resume' to shivani@brinell.com or at careers@brinell.com

Sunday, May 11, 2014

CC Response to Issues Raised by Mr. Abhishek Parashar, HJ, 2009-10 Batch

Dear IIMCians,

The Central Committee of IIMC Alumni Association deliberated on the issues raised by Mr. Abhishek Parashar, HJ, 2009-10 Batch in the last meeting on May 4, 2014 at IIMC HQ, New Delhi. 

CC officials had requested him to attend the meeting to discuss the issues but he chose not to attend. Hence all the issues raised by him were discussed in his absence. 

Responses to Mr. Parashar's questions are being provided in Hindi as the issues were raised originally in Hindi. 

Alumni with similar questions/ allegations/ queries may consider these responses as an official statement. Responses are open to criticism but not for further conversation.


सवाल 1- ईमका छात्र हित का दावा करता है लेकिन छात्रों के लिए काम नहीं करता ?
जवाब- ईमका एलुम्नाई यानी पूर्व छात्रों का संगठन है. इसके द्वारा छात्र हित में कभी कोई दावा या वादा न तो किया गया है और न आगे किया जाएगा. इस मसले पर पहले भी कई बार कहा गया है कि छात्र हित के लिए काम करने की चाहत रखने वाले एलुम्नाई या छात्र एक या अनेक संगठन बना सकते हैं. 

सवाल 2- ईमका के लिए क्या कैंपस वाले कपल और कैंपस वाले राइटर्स ही एलुम्नाई हैं ?
जवाब- ईमका अपने सालाना एलुम्नाई मीट के लिए एक थीम चुनता है. इस आयोजन के दो साल हुए हैं. पहले साल कैंपस वाले कपल्स और दूसरे साल कैंपस वाले राइटर्स थीम पर आयोजन हुआ. अगले साल का थीम कैंपस वाले एंटरप्रेन्योर है. आगे कुछ और होगा. इस तरह का प्रमाण पत्र बांटने के लिए कुछ साल इंतजार करना चाहिए.

सवाल 3- क्या ईमका नेटवर्किंग का मंच है ?
जवाब- ईमका शुद्ध रूप से नेटवर्किंग फोरम है. ईमका देश की राजनीति बदलने के लिए नहीं बना है. देश की तमाम समस्याओं पर चिंता करना ईमका की जिम्मेदारी भी नहीं है. इसका एकमात्र मकसद है आईआईएमसी के एलुम्नाई एक-दूसरे को जानें और आपस में मिलते-जुलते रहें. ईमका के कार्यक्रम सिर्फ उस मकसद को ध्यान में रखकर ही किए जाते हैं.

सवाल 4- एलुम्नाई मीट में बहुत लोग आते हैं लेकिन शोकसभा में नहीं ?
जवाब- ईमका के हर आयोजन की सूचना गूगल ग्रुप, फेसबुक और ब्लॉग के माध्यम से दी जाती है. ये एलुम्नाई तय करते हैं कि वो किस आयोजन में आएंगे और किसमें नहीं. एलुम्नाई के आने या न आने की जवाबदेही ईमका पर नहीं डाली जा सकती है. ये एलुम्नाई का व्यक्तिगत मसला है कि वो ईमका के किस कार्यक्रम में आना चाहता है और किस कार्यक्रम में शामिल नहीं होना चाहता है.

सवाल 5- ईमका के चैप्टर क्या करते हैं कि एलुम्नाई के निधन पर शोकसभा में देरी होती है ?
जवाब- ईमका ने स्व. सागर मिश्रा के निधन पर शोकसभा का आयोजन यूपी चैप्टर के मरिंद्र मिश्रा से सूचना मिलने के तत्काल बाद किया. एक संगठन पांच घंटे में शोकसभा नहीं बुला सकता. यूपी चैप्पटर से सूचना मिलने के दो दिन बाद शोकसभा का आयोजन किया गया. ईमका या उसके चैप्टर आईबी या रॉ के नेटवर्क नहीं हैं कि हर एलुम्नाई के पीछे उनके जासूस लगे हैं और हर एलुम्नाई के बारे में हर सेकेंड की जानकारी आती रहती है. ये एलुम्नाई नेटवर्क है. किसी भी एलुम्नाई के बारे में अच्छी या बुरी खबर संगठन तक पहुंचने में महत्वपूर्ण बात ये भी है कि वो एलुम्नाई खुद भी ईमका या उसके चैप्टर के लोगों से कितना जुड़ा रहता है. 

सवाल 6- छात्रों को नौकरी और इंटर्नशिप नहीं दिलाते ?
जवाब- ईमका छात्रों का संगठन नहीं है. ये प्लेसमेंट एजेंसी भी नहीं है इसलिए प्लेसमेंट या इंटर्नशिप का काम नहीं करता. ये पूर्व छात्रों का नेटवर्किंग फोरम है. इसके बावजूद 2013 में प्लेसमेंट के लिए 14 कंपनियों की तरफ से कुछ ऑफर आईआईएमसी को भेजे गए थे लेकिन उस पर छात्रों की प्रतिक्रिया निराशाजनक रही इसलिए ये तय हुआ है कि ईमका प्लेसमेंट और इंटर्नशिप से बिल्कुल बाहर रहेगा.

सवाल 7- पूर्व छात्र संघर्ष कर रहे हैं और ईमका कुछ नहीं कर रहा ?
जवाब- ईमका न नौकरी देता है और न नौकरी पर रखता है. एलुम्नाई के संघर्ष में ईमका की भूमिका इससे ज्यादा कुछ नहीं है कि वो विविध आयोजनों के जरिए संघर्षरत एलुम्नाई को अपेक्षाकृत सफल एलुम्नाई से मिलने या बात करने का मंच तैयार करे. ईमका के अंदर और बाहर सारे एलुम्नाई करियर में संघर्ष कर रहे हैं और संघर्ष के ही रास्ते आगे बढ़ रहे हैं. किसी एलुम्नाई की सफलता या विफलता में ईमका कारक नहीं है. ये एलुम्नाई की अपनी सफलता या विफलता है कि वो संघर्ष में आगे बढ़ रहा है या पीछे छूट रहा है.

सवाल 8- ईमका से पूर्व छात्र क्यों नहीं जुड़ पा रहे ?
जवाब-आईआईएमसी के एलुम्नाई लंबे समय से एक संगठन चाहते थे और ईमका उस दिशा में काम कर रहा है. 50 साल पुराने संस्थान के दो साल पुराने एलुम्नाई एसोसिएशन से बहुत सारी अपेक्षा नहीं रखनी चाहिए. पूर्व छात्र जुड़ रहे हैं इसलिए दो साल में कई आयोजन हुए हैं. कई चैप्टर काम कर रहे हैं. ईमका जोड़ने निकला है तो जितने लोग जुड़ रहे हैं वही हमारी उपलब्धि है. चैप्टर में जो भी और जितना भी काम हो रहा है वो एक उपलब्धि है.

वैसे ईमका भी चिंतित हैं कि कई एलुम्नाई आयोजन में नहीं आते. 2014 के एलुम्नाई मीट में करीब 800 एलुम्नाई आए लेकिन 200 से कुछ ही ज्यादा ने रजिस्ट्रेशन कराया और सदस्यता तो दर्जन भर लोगों ने ही ली. ये एलुम्नाई की व्यक्तिगत आजादी का मसला है. ईमका के अंदर इस मुद्दे पर काफी बात होती है और हर बार ये मान लिया जाता है कि एलुम्नाई अपनी पसंद और सुविधा से ही आएंगे. ईमका का सदस्य होना एलुम्नाई होने की कोई पात्रता नहीं है. एलुम्नाई होना ईमका का सदस्य होने की अनिवार्यता है.


Thanks & Regards,
Deepti Gahrotra
Secretary, Communication

CC Response to Issues raised by Mr. Abhishek Ranjan Singh, HJ, 2007-08 Batch

Dear IIMCians,

The Central Committee of IIMC Alumni Association deliberated on the issues raised by Mr. Abhishek Ranjan Singh, HJ, 2007-08 Batch in the last meeting on May 4, 2014 at IIMC HQ, New Delhi. 

CC officials had requested him to attend the meeting to discuss the issues but he chose not to attend. Hence all the issues raised by him were discussed in his absence. 

Responses to Mr. Singh's questions are being provided in Hindi as the issues were raised originally in Hindi. 

Alumni with similar questions/ allegations/ queries may consider these responses as an official statement. Responses are open to criticism but not for further conversation.


सवाल 1- ईमका सोसायटी रजिस्ट्रेशन एक्ट के तहत क्यों रजिस्टर्ड हुआ ?
जवाब- 2004 में ईमका के गठन और बाद में 2012 के पुनर्गठन के दौरान यह तय हुआ था कि इसे एक रजिस्टर्ड संगठन बनाया जाएगा. रजिस्ट्रेशन के लिए ट्रस्ट और सोसायटी में एक विकल्प को चुनना था. ट्रस्ट एलुम्नाई एसोसिएशन के लिए अलोकतांत्रिक विकल्प था इसलिए सोसायटी के तौर पर इसे रजिस्टर्ड कराया गया है

सवाल 2- ईमका का दफ्तर डीफेंस कॉलोनी में क्यों ?
जवाब- आईआईएमसी प्रबंधन ने ईमका को संस्थान में दफ्तर के लिए जगह नहीं दी. सोसायटी के तौर पर रजिस्टर कराने के लिए एक दफ्तर अनिवार्य है. इसलिए डीफेंस कॉलोनी में एक किराए की जगह ली गई है जिस पते से ईमका औपचारिक रूप से काम करता है.

सवाल 3- ईमका संविधान सार्वजनिक क्यों नहीं करता ?
जवाब- ईमका का रजिस्ट्रेशन 2004 में बनाए गए संविधान के आधार पर कराया गया है क्योंकि रजिस्ट्रेशन के लिए एक संविधान की जरूरत थी. केंद्रीय समिति ने मई, 2013 की बैठक में तय किया था कि संगठन को स्वरूप लेने में समय लगेगा और उस स्वरूप के हिसाब से संविधान बनाने में थोड़ा समय लगेगा इसलिए पुराने संविधान के आधार पर ही रजिस्ट्रेशन कराया जाए और बाद में जब संविधान बन जाए तो नए संविधान को रजिस्ट्रार के पास अधिसूचित कर दिया जाए. 

पुराने संविधान में चैप्टरों की भूमिका नगण्य थी. उसमें ये नहीं था कि कोई एलुम्नाई लगातार दूसरी बार अध्यक्ष नहीं बनेगा. उसमें ये भी नहीं था कि कोई एलुम्नाई केंद्रीय समिति में पद अदल-बदल कर भी लगातार तीसरा टर्म नहीं रह सकेगा. केंद्रीय समिति संगठन को खड़ा करने और चलाने के दौरान लगातार कई फैसले ले रही है और वो सब संविधान का हिस्सा है. अक्टूबर, 2014 से पहले मौजूदा टीम नया संविधान पेश करके जाएगी. 

केंद्रीय समिति ने तय किया है कि चैप्टर और केंद्रीय समिति के प्रतिनिधियों को मिलाकर नेशनल काउंसिल बनाया जाए जो साल में एक बार मिले. नेशनल काउंसिल पर अब तक पर्याप्त चैप्टरों से मंजूरी नहीं मिली है इसलिए गठन नहीं हो सका है. नेशनल काउंसिल के अस्तित्व में आने के बाद केंद्रीय समिति नीतियों का पालन करने और कराने वाली बॉडी रहेगी. नीतिगत फैसले काउंसिल में होंगे. जब तक काउंसिल नहीं है तब तक केंद्रीय समिति सर्वोच्च है.

सवाल 4- आईआईएमसी के संसाधन का दुरुपयोग करता है ईमका ?
जवाब- आईआईएमसी के एलुम्नाई का संगठन होने के नाते आईआईएमसी प्रशासन की तरफ से संगठन को कुछ सहूलियत मिलती हैं. जैसे सभागार के लिए किराया नहीं लिया जाता है. इसके अलावा आईआईएमसी प्रशासन की तरफ से संगठन को न तो कोई सुविधा दी गई है और न संगठन ने कोई और सुविधा अब तक ली है.

सवाल 5- ईमका छात्रावास की मांग क्यों नहीं करता ?
जवाब- ईमका मौजूदा छात्रों का संगठन नहीं है बल्कि यह पूर्व छात्रों का फोरम है. दूसरी बात कि ईमका न तो कोई छात्र संघ है और न ही कोई मजदूर संघ. ईमका आईआईएमसी के मामलों न रुचि रखता है और न दखल देता है. इसलिए छात्रावास समेत आईआईएमसी से जुड़े सारे मसले ईमका के एजेंडे से बाहर हैं.

सवाल 6- ईमका की बैठक गूंज के दफ्तर में क्यों हुई ?
जवाब- गूंज आईआईएमसी के एलुम्नाई श्री अंशु गुप्ता के द्वारा स्थापित प्रतिष्ठित एनजीओ है. 23 फरवरी को उनका सालाना कार्यक्रम था और उन्होंने एलुम्नाई एसोसिएशन के सारे पदाधिकारियों को वहां आमंत्रित कर रखा था. टीम के कई लोग वहां जाने वाले थे और ईमका की अपनी मीटिंग भी होनी थी. इसलिए ईमका की बैठक को उस तारीख व उस जगह पर रख लिया गया जहां गूंज के कार्यक्रम के लिए केंद्रीय समिति के सदस्य जाने वाले थे.


Thanks & Regards,
Deepti Gahrotra
Secretary, Communication

Friday, May 9, 2014

IMP | Rules & Schedules for IIMCAA Elections 2014

Dear IIMCians,
IIMC Alumni Association will conduct its elections on October 5, 2014.

Rules:-
1. An alumni enrolled as Member of the IIMCAA may vote/ contest in IIMCAA Elections 2014.
2. Electronic/ online voting methods would be adopted for the elections.
3. A panel of minimum 11 members may contest the elections for the next term, 2014-15. 
4. Any panel willing to contest must be proposed by 10 members other than panel. 
5. Members comprising the panel/ panels are eligible to vote.
6. All the proposers of panel/ panels are eligible to vote.
7. A Panel will be named after its proposed President's name. 
8. Voters list excluding personal details like email id and mobile number will be made public on IIMCAA social forums.
9. All panels will get a copy of detailed voters list (Name, Mail id, Mobile Number, Location) by elections officials post filing of nomination.
10. Panels contesting elections are eligible to use all social forums of IIMCAA (Google Group, FB Profile Account of IIMCAA DDAAKJ, FB Page, & Twitter) to campaign. 
11. Moderator of the IIMCAA Online activities will publish all the campaign related material supplied by panel/ panels. 
12. Moderator will have no right to revise/ block any campaign material supplied by panel/ panels but materials must not be derogatory and should not violate law of the land.
13. Panel/ Panels may file complains about each other to election officials only. Decision of the elections officials will be final and binding for all.
14. Counting of votes would take place in presence of representatives of panel/ panels.
15. Results declared by election officials will be final. Any objection will be heard & decided by elections officials. Decision of elections officials will be binding for all.

Schedules for IIMCAA Elections 2014
- 31 August, 2014- Closing of Membership with respect to IIMCAA Elections 2014
- 07 September, 2014- Publication of Voter List for IIMCAA Elections 2014
- 8 to 15 September, 2014- Nominations for IIMCAA Elections 2014
- 16 September, 2014- Scrutiny of Nominations for IIMCAA Elections 2014
- 21 September, 2014- Last date of Withdrawal for IIMCAA Elections 2014
- 22 September, 2014- Publication of Final List of Panels for IIMCAA Elections 2014
- 05 October, 2014- Online Voting from 10 AM to 5 PM
- 05 October, 2014- Declaration of Results at 7.00 PM
- 19 October, 2014- Charge hand over to new team at AGM


Thanks & Regards,
Deepti Gahrotra
Secretary, Communications

Wednesday, May 7, 2014

MoM | CC Meeting | 4 May, 2014

Dear IIMCians,

The Central Committee of IIMC Alumni Association met on May 4 at IIMC HQ, New Delhi. Vice President Mr. Apurva Chamaria presided over the meeting while Organisation Secretaries Mr. Harshendra Verdhan, Mr. Ritesh Verma, Executive Member Mr. Amit Kanaujia, Mr. Rahul Sharma & Mr. Harendra Yadav attended the same. In addition to CC Members, alumni Ms. Chetna Bhatia, Mr. Abhishek Anand, Ms. Kamini Patil, Mr. Pratham Dwivedi, Ms. Richa Banka, Ms. Bhagyashree Sagar & Ms. Garima Singh also participated in the meeting.

Minutes of the meeting:-

1. Organisation Secretary Mr. Ritesh Verma briefed the meeting over Maharashtra Chapter Meeting of last month and recent resignation of Organisation Secretary Mr. Saurabh Dwivedi.

2. Website work is not progressing as desired. Vice President Mr. Chamaria has taken charge to oversee website work himself now. Financial commitments will be shared once designer is final.

3. Membership has been negligible so far this year. Only 7 alumni got themselves enrolled as member during alumni meet this year. CC hopes the drive speed up once we are through with website.

4. As advised by auditor, all future payments to vendors/ firms has to be made post deduction of applicable TDS which we have missed so far.

5. The term of CC has been revised as One Year. The current team had set two years term for itself at AGM, 2012 to revive the association. Major part of the revival process is done so there is no need to have a two year long term. IIMCAA will conduct CC election annually henceforth.

6. A three member election office will be formed to conduct free & fair elections. Officers will be announced post acceptance by nominees.

7. CC will undertake the issue to propose a panel for 2014-15 in the next meeting.

8. Rules & regulations, schedules etc for IIMCAA Elections 2014 will be communicated in a separate mail.

9. CC deliberated issues raised by alumnni Mr. Abhishek Ranjan Singh and Mr. Abhishek Parashar. Response of CC to those issues to be communicated in a separate mail soon.


Thanks & Regards,
Ritesh Verma
Organisation Secretary

Vacancy at Corporate Communication Dept. in a Reputed Company in Delhi

This mail is subjected to the Indian Institute of Mass Communication Alumni only.


Dear IIMCians,

A reputed company, based in Delhi, requires a resource for its Corporate Communication Department.


Specialisations: Corporate Communication, Brand Communication, Public Relations, Advirtising

Experience: 8-10 yrs of relevant experience in Corp. Comm./PR Agency/Ad Agency

Salary: As per market


Those who are interested and fulfill above mentioned criteria, please send their CVs to animesh.cwg@gmail.com.

Thanks & Regards,
Animesh Biswas
(EJ-IIMC 2005-06)

Tuesday, May 6, 2014

Humara Bachpan requires Communication Officers | DEL-MUM-BBSR

Job Opportunity:
Humara Bachpan campaign requires communication officers who will be dealing with Media nationally in major cities and more focused with Delhi Media.

Location: Delhi/ Mumbai/ Bhubaneswar (The person will have to frequent travel no matter wherever he/she is based)

Job description:
• Establish close rapport with journalists both in English and vernacular in print and electronic media
• Create media materials and a portfolio of articles related to HBC's work and objectives. 
• Support the team to organize Press briefings and Press Conferences periodically
• Write and disseminate regular press releases, support press briefings, and editorials for distribution to the media
• Develop and oversee production of print materials for press kits, media trainings, and interactions with the media
• Collate and create content for internal newsletters and ensure all publications are published as per the deadline
• Engage with the media periodically and take them on "tours" to fields for exposure visit.
• Coordinate with the casework teams to document news/stories from the field (for print and video)

Teamwork
Maintain open lines of communication with HBC team members and partners across the country. Create content & storytelling pieces in coordination with all Casework and Advocacy departments in order to facilitate professional, timely communications of HBC work and the issue of children growing up in urban poverty to the media and public audiences.

Travel Requirements
• Travel for documentation, collecting case stories, meetings and conferences and managing media in different Indian cities

Required Skills and Experience
• Master or Bachelor's degree in Journalism or Communications.
• 3-4 years of relevant work experience.
• Ability to identify "news" and peg stories to suit the audience. Need to be able to write compelling stories, articles and press releases quickly and independently.
• Expertise in using Microsoft Suite Software and server-client networks.
• Experience in using Adobe Suite (Illustrator, Photoshop, Pagemaker or/and InDesign)
• Strong editorial eye and proofing skills. Ability to convey message and image through written, visual and oral communication.
• Excellent knowledge of written and spoken English, Hindi and one more Indian Language. Knowledge of Multiple other languages are preferred
• Organized, meticulous attention to detail.
• Experience with branding and use of social media is essential. 

Critical Qualities
• Attention to detail and disciplined with priorities
• Mature judgment and good interpersonal skills
• Professional in demeanor, written and oral communication
• Works well under stress and sustained positive attitude
• Flexible
• Strong ethic of service and a passion for children's issues and HBCs objectives. 
• Always professional and honest in every situation
• consistently cooperative, punctual and genuinely reliable
• Maintains confidentiality of privileged and sensitive information
• Serves others at any opportunity 
• Displays team spirit, seeking to be a positive and cohesive influence
• Demonstrates good stewardship of time and resources

Remunerations: 45000/-

Suitable applications can be emailed to preeti@humarabachpan.org

 
ABOUT HBC
"Humara Bachpan'' is a national campaign on living conditions for young children in urban poverty. The campaign calls for inclusion of child friendly components in the urban renewable policies such as Jawaharlal Nehru National Urban Renewal Mission (JNNURM) and Rajiv Awash Yojana (RAY).
- Facilitate children forums, network with organisations working with children to advocate for a safe physical environment for children.
- Understand how young children understand and use their physical environment.
- Create opportunities for children and teenagers' participation and leadership through an empowering process.
- Respect young children's creative thinking and capacities to advocate for change.
- Educate policy makers, practitioners and the civil society about research outcomes and processes onimportance of safe and healthy physical space in the development of young children.
- Ensure change in urban renewal and related urban development programs and policies such as JNNURM and RAY. And lobby for inclusion of a separate chapter on children's participation to make it more child friendly.

Saturday, May 3, 2014

IMP | CC Meeting on May 4 at IIMC @ 5 PM

Dear IIMCians,

The Central Committee of IIMC Alumni Association will meet at IIMC HQ, New Delhi on May 4 at 5.00 PM for monthly meeting.

Agenda:-
1. Review of activities
2. Review of Website Construction
3. Membership Drive
4. I-T Return Filing & other regulatory compliance
5. Voters List for IIMCAA's Election of October 5, 2014
6. Appointment of Election Officials for IIMCAA's Election
7. Proposing Panel for next term starting October, 2014
10. Any issue raised by alumni attending the meeting


Thanks & Regards,
Animesh Biswas
General Secretary

Friday, May 2, 2014

Opportunities at Free Press Journal | Mumbai

BUSINESS EDITOR-  Mumbai
The ideal candidate should be a graduate with excellent command over English and should have at least 8-10 years of experience in Business Journalism with reputed newspapers, news wire, business magazine or portal. He should be able to bring out a complete business section for our English newspaper.

NEWS EDITOR- Mumbai  
Candidate should have instinctive feel for news, will clear wire copy, be responsible for overall quality of news content, accuracy of headlines and page layout. Manage the newsroom and ensure deadlines are met. Minimum experience 10 years as Chief Sub or 3 years as Deputy News Editor. Knowledge of QuarkXpress is must. Former News Editors can also apply.

WEB JOURNALIST- Mumbai 
The ideal candidate should have an experience in managing content of Web Pages, preferably news portals. Should have working knowledge of Joomla, Photoshop and Flash.

He/ She should be able to create develop, design and manage content for The Free Press Journal website. Create FPJ image on the Internet by using emerging web technologies through relevant blogs, listservs and different Social Media platforms. He/she will be responsible for developing the voice for all aspects of the organization's online presence. In addition to writing, editing and proofreading site content, the candidate will also work closely with the technical team to maintain site standards with regard to new development. He/she will also be responsible for crafting site promotions, email newsletters and online outreach campaigns.

SENIOR REPORTER/ SUB-EDITOR- Mumbai  
The ideal candidate should be a graduate in Journalism and should have excellent command over written and spoken English. He/she should be able to edit and rewrite the news copy and provide well structured output of news to be published. Pagemaking skill on QuarkXpress  is must. Minimum 3 to 5 years experience in similar capacity will be preferred.

SENIOR REPORTER - Marathi
The ideal candidate should be a graduate in Journalism and should have excellent command over written and spoken Marathi . He/she should be able to edit and rewrite the news copy and provide well structured output of news to be published. Pagemaking skill on QuarkXpress  is must. Minimum 3 to 5 years experience in similar capacity will be preferred.


Salary will commensurate with experience and qualification

You may email your profile to hrd@fpj.co.in                     


Regards,
Mrs Amruta Deshpande
Manager, HR
Free Press Journal
Free Press House, 2nd floor,
215 Nariman Point, Mumbai 400 021